Unser gemeinsames Ziel ist es, das Bewusstsein der Menschen so zu erhöhen, dass wir echte Zusammenarbeit und Partnerschaft leben können. Sei es in einer Führung auf Augenhöhe, damit das gesamte Potenzial der Mitarbeitenden in die gemeinsame Arbeit einfliesst. Oder in der Zusammenarbeit mit Kollegen, da zwei Menschen zusammen immer mehr wissen als einer alleine. Oder in uns selber, damit innere Konflikte nicht Energieräuber bleiben, sondern zu Ressourcen werden. Denn nur so sind wir fähig, die Herausforderungen in der neuen Zeit zu meistern.
Gemeinsam sind wir ein starkes Team und hochmotiviert, mit Ihnen nachhaltige Lösungen zu entwickeln und diese praktisch und effizient umzusetzen.
Karin Estermann praktiziert seit mehr als zwanzig Jahren Führung und Organisation in unterschiedlichen Unternehmen. 2011 übernahm sie die Geschäftsführung eines Zentralschweizer KMU. Sie organisierte es während fünf Jahren von Grund auf neu und brachte es wieder in die schwarzen Zahlen. Parallel dazu begann sie, zu relevanten Themen in der Führung Seminare zu leiten. 2015 gründete sie ihre eigene Unternehmung. Seit 2019 führt sie die Estermann Partner AG gemeinsam mit ihrem Partner Christof Estermann.
Betriebsökonomin FH
Ausbilderin FA
Coach SPC
Christof Estermann ist seit dreissig Jahren erfolgreich als Pädagoge unterwegs. Als Schlagzeuger und Perkussionist spielt er in zahlreichen Formationen und Orchestern im In- und Ausland. In seinen Funktionen als Register- und Fachschaftsleiter entwickelte er ausgeprägte Skills wie Diplomatie, Klarheit, Fingerspitzengefühl und eine grosse Unvoreingenommenheit. Das ermöglicht ihm, auch in heiklen Situationen ausgewogene, faire und tragfähige Lösungen zu finden. Seit 2019 wirkt er in der Führung der Estermann Partner AG mit.
Pädagoge PH
Musiker FH
Musik-Management MAS i.A.
Unsere Kursräume liegen sehr zentral im Herzen der Altstadt Luzern. Wir sind vom Bahnhof und den Parkhäusern LUKB, Altstadt und Kesselturm zu Fuss in 5 Minuten erreichbar. Wir freuen uns, Sie schon bald bei uns begrüssen zu dürfen.
In unseren Seminaren arbeiten wir mit Gruppen von maximal 8 Personen. Das sichert einen familiäre Atmosphäre und ermöglicht ein ruhiges und effizientes Arbeiten.
Lösungen sind immer ganzheitlich, wenn die Themen auf allen Ebenen geklärt und stimmig ausgerichtet sind. Damit Führung und Organisation gelingt, braucht es eine Führungspersönlichkeit, die neben dem Verstand auch die psychische, körperliche und seelische Ebene miteinbezieht.
Mit folgenden kompetenten Fachspezialisten haben wir persönlich beeindruckende Fortschritte und Erfolge erzielt. Seither arbeiten wir sehr erfolgreich mit ihnen zusammen.
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Damit arbeiten Freude macht.
Dank der treffenden Vergleiche von Führungssituationen und Privatleben konnte ich vieles zuerst privat erfolgreich austesten. Das gab mir viel Sicherheit und Vertrauen beim Ausprobieren im Geschäft.
Tizian Flückiger – Strukturbau
Pilatus Flugzeugwerke AG
Die grundlegende Haltung, wie man an Probleme herangeht und diese löst, war für mich die wichtigste Erkenntnis. Bereits während dem Kurs konnte ich damit erste Erfolge verzeichnen.
Lenard Balzereit – Systemspezialist
CKW Gebäudetechnik AG
Dieser Kurs war für mich eine grosse Bereicherung - nicht nur für das Berufsleben, sondern auch im privaten Umfeld. Er sollte Pflicht sein für alle Personen im Führungsbereich.
Daniel Segginger – Teamleiter Solution
achermann ict-services ag
Dank den praxisnahen Workshops kann ich heute besser mit den Erwartungen meiner Kollegen umgehen. Es fällt mir einfacher, auf allen Stufen auf Augenhöhe zu kommunizieren.
Alain Martorell – Projektleiter
CKW Conex AG
Eine zeitgemässe Führungskultur ist wesentlich für ein erfolgreiches Unternehmen. Karins Wissen, Persönlichkeit und motivierende Art haben einen wichtigen Beitrag an unseren zukünftigen Erfolg geleistet.
Beat Haupt – Geschäftsleiter
Haupt AG Holzbau uns Fensterbau
Ich habe sehr viel mitgenommen: Einfache Kommunikationstechniken, Täter-/Opfer- und Retter-Rollen, vier Grundtypen. Besonders das Wertequadrat ist wirklich ein super Instrument. Empfehlenswert.
Adrian Durrer – Geschäftsführer
SicuroCentral AG
«Mit Menschen Ziele erreichen» - diese Aussage von Karin wird mich in Zukunft begleiten. Ihre strukturierte, praxisnahe und vor allem motivierende Unterrichtsgestaltung war absolut top.
Lukas Emmenegger – Projektleiter
Tschopp Holzbau AG
Alle Module waren sehr praxisnah und spannend aufgebaut – konnte bereits sehr viel im Arbeitsalltag umsetzen. Ich kann die Führungsausbildung jedem nur empfehlen, der eine Führungsfunktion hat.
Daniel Krieger – Team Head
Emerell AG
Es macht Spass, vom Karins Wissen profitieren zu dürfen und dies weiterzugeben. Ihre Fachkenntnisse und ihr Engagement sind inspirierend und ermöglichen es mir, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen.
Michael Birrer – Verkaufsleiter
Borm-Informatik AG
Die Führungskurse waren spezifisch auf unser Unternehmen zugeschnitten. Somit konnten wir die guten Inputs sofort in den Alltag integrieren und die gewünschte Wirkung erzielen.
Markus Beck, Beat Zemp – Geschäftsleiter
Beck AG
Dank den sehr praxisnahen Beispielen von Karin Estermann habe ich gelernt, alltägliche und aussergewöhnliche Situationen bewusst wahrzunehmen und mit einfachen Techniken aktiv zu steuern.
Jonas Mathis – Leiter ICT Solutions
CKW Gebäudetechnik Stansstad
Dank Einführung einer schlanken Prozessorganisation gelang es ihr, die Dienstleistungsqualität zu erhöhen und gleichzeitig die Effizienz zu steigern – was die Geschäftsergebnisse erfreulich verbesserte.
Peter Blättler – Präsident VERDIA
Vorsitzender GL FREI'S Schulen AG Luzern
Eine echte Bereicherung. Die Themen gehen in die Tiefe und ich weiss jetzt, wie ich bei mir selber anfangen kann. Das macht mich gelassener, unabhängig davon, wie sich das Gegenüber verhält.
Mary Kaufmann – Teamleiterin Empfang & Post
CKW AG
Die Workshops und Seminare sind sehr praxisnah, strukturiert und kompakt aufgebaut. Dank dem aktiven Dialog gestaltet sich die Weiterbildung jeweils sehr auf unser Unternehmen bezogen.
Gregor R. Naef – Inhaber & Geschäftsführer
achermann ict-services ag
Die Führungstrainings erleichtern unsere Führungsarbeit und leisten einen wichtigen Beitrag zum guten Betriebsklima. Die übersichtlichen Skripte sind wertvolle Nachschlagewerke.
Ivan Tschopp – Inhaber & Geschäftsführer
Tschopp Holzbau AG
Als Projektleiter arbeite ich mit Personen aus unterschiedlichen Hierarchiestufen. Seit dem praxisnahen Kurs Laterale Führung hat sich die Stimmung und die Effizienz im Projektteam stetig verbessert.
Ramon Spiller – Applikations-Manager
Pilatus Flugzeugwerke AG
Der Lehrgang hat mir geholfen, komplexe Führungsthemen von einer anderen Perspektive zu betrachten und somit besser zu verstehen. Die vermittelten Tools können in der Praxis wirksam eingesetzt werden.
Pirmin Spichtig – Leiter Berufsbildung CKW
Axpo Services AG
Die Weiterbildung «Kollegen führen» ist spannend, klar verständlich und praxistauglich. Dieser moderne Führungsstil ist sehr wertvoll und kann ich geschäftlich und privat gewinnbringend anwenden.
Marc Hänggi – Technischer Projektleiter
CKW Conex AG
Der Betrieb ist nun so organisiert, dass sich neue Mitarbeitende einfacher einarbeiten können und die Stärken der einzelnen Mitarbeitenden richtig eingesetzt und gefördert werden.
Jörg Küchler – Inhaber & Geschäftsführer
Küchler Technik AG
Persönlich habe ich den Führungskurs als sehr strukturiert und praxisnah mit vielen Tipps und Tricks erlebt. Karin begeistert als Person und vermittelt ihr grosses Wissen optimal.
Markus Feusi – CEO & Mitinhaber
BORM-Informatik AG
Zu wissen, wie menschliche Denkmuster und Reaktionen ablaufen, hat sehr positive Auswirkungen im Alltag. Es ist verblüffend, wie schnell diese Veränderungen eintreten bei der Anwendung der gelernten Tools.
Ivan Tschopp – Inhaber & Geschäftsführer
Tschopp Holzbau AG
Die theoretischen Inputs werden optimal mit Übungen und Beispielen aus der Praxis ergänzt. Zwischen den Kurstagen animieren kleine Aufträge sich im Alltag gezielt mit den Themen auseinander zu setzen.
Florian Erni – Materials & Processes Engineer
Pilatus Flugzeugwerke AG
Ihre Präsenz und Klarheit, Dingen auf den Grund zu gehen, wow, das hat mich jedes Mal sehr beeindruckt. Jede einzelne Begegnung war für mich eine Bereicherung und brachte mich persönlich weiter!
Adrian Distel – Leiter Operation & Betrieb
achermann ict-services ag
In Karins Führungsseminaren bekommen unsere Führungskräfte eine neue Sichtweise von «Führung» – weg von Macht und Hierarchie hin zu individueller, stärkenbasierter Mitarbeiterentwicklung auf Augenhöhe.
Irene Tanner – Leiterin HR / Head of HR
FLYER AG / Biketec GmbH
Der Kurs war eine grosse Bereicherung. Die Inhalte wurden sympathisch, spannend und kompetent vermittelt, so dass ich ein wertvolles Fundament an Wissen aufbauen konnte.
Lisa Zamudio – Skischulleiterin
Schweizer Ski- und Snowboardschule Sörenberg
Die Beschäftigung mit dem eigenen Verhalten löst in einigen Punkten Aha-Erlebnisse aus und lässt das eigene Tun in einem anderen Licht erscheinen. Zu empfehlen – da kann jeder etwas mitnehmen.
Marco Derungs – Leiter Immobilien-Management
Schmid Immobilien AG
Klare, verständliche und alltagsbezogene Schulung über moderne Mitarbeiterführung. Karin weiss, wovon sie spricht. Eine tolle Weiterbildung, welche geschäftlich wie privat angewendet werden kann.
Silvano Käppeli – Leiter Geschäftsstelle
CKW Gebäudetechnik Sursee
Karin Estermann half uns im Vorfeld komplexe Personalkonstellationen konkret anzupacken. Sie bereitete uns auf zu erwartende Reaktionen aus dem Team vor und war für uns da, als diese tatsächlich eintraten.
Balthasar Schmid – Inhaber
Dr. Schmid's See-Apotheke
Karin hat mir im Lehrgang KMU Führungskompetenz eindrücklich aufgezeigt, wie eine Führung auf Augenhöhe funktioniert. Seither lebe ich dies konsequent und werde mit dem gewünschten Erfolg belohnt.
Bruno Jakob – Leiter Wärmetechnik
CKW Gebäudetechnik Luzern
Dank dem praxisnahen und authentischen Ausbildungsstil von Karin fällt es mir nun wieder leicht, «mit Menschen Ziele zu erreichen». Danke!
Annemarie Hofstetter – Leitung Zentrale Dienste
Beck AG
Dank der langjährigen Erfahrung kann Karin viele Tipps und Tricks vermitteln, welche unmittelbar im Betrieb angewendet werden können. Der Kurs ist so sehr praxisorientiert. Empfehlenswert!
Christoph Ineichen – Leiter Sicherheitsprüfung
SicuroCentral AG
Wir haben in der Gruppe Flipcharts erarbeitet und diese im Plenum diskutiert und vervollständigt. Die Bilder sind ideale Nachschlagewerke, die ich im Büro aufgehängt habe. Überzeugende Methodik!
Philip Sommerhalder – Abt-Leiter Vormontage
Pilatus Flugzeugwerke AG
Karin hat uns die Module sehr praxisbezogen, spannend und immer hochmotiviert übermittelt. Ein Kurs, der selbst Schulmuffel wie mich begeistert hat. Ich kann die Ausbildung nur weiterempfehlen.
Urs Jenni – Leiter Steuerung
Raiffeisenbank Reuss-Lindenberg
Karin gewinnt mit ihrer Sympathie schnell die Motivation der Teilnehmenden. Ihre tolle Art die Themen zu präsentieren hat mich immer wieder begeistert. So gelingt mir die Umsetzung in die Praxis einfacher.
Gent Tolaj – Teamleiter Logistik Strukturbau
Pilatus Flugzeugwerke AG
Der Lehrgang «Führung auf Augenhöhe» war für mich ein grosser Gewinn. Ich konnte mir ein wertvolles Fundament an Wissen erarbeiten, welches mich in meiner täglichen Aufgabe bereichert und stärkt.
Fabienne Stadelmann – PA to the CEO
Flyer AG
Es macht Spass mit Karin das eigene persönliche Ziel zu erarbeiten. Sie führt einem dabei «straight to the point» und zeigt Themen auf, welche man gar nicht auf dem Radar hatte! Sympathisch, direkt, charmant!
Adrian Hermann – ICT-Architekt
achermann ict-services ag
Karin hat praxisnah und verständlich aufgezeigt, wie Mitarbeitende optimal geführt werden. Ich kann nun vieles davon in unserem Unternehmen anwenden und umsetzen - so macht es Freude!
Samuel Dahinden – Verkaufsleiter
Grüter Handels AG
Karin versteht es, mich mit einer Mischung von Professionalität, Lockerheit und Direktheit weiterzubringen. Das Coaching ist auf mich persönlich zugeschnitten, macht Spass und motiviert.
Reto Hübscher – Vorsitzender Bankleitung
Raiffeisen Reuss-Lindenberg
Karin hat uns aufgezeigt, wie wir unsere Prozesse ohne komplizierte Software klar definieren, vereinheitlichen und schlank dokumentieren können. Wir sind überaus glücklich mit unserem Q-System.
Urs Egli – Inhaber & Geschäftsführer
ARTHO AG
Der Kurs ist sehr interaktiv und spannend gestaltet. Karin vermittelt einen sehr modernen Führungsstil auf Augenhöhe, wodurch der Unternehmenserfolg entscheidend verbessert werden kann.
Benjamin Hirschi – Project Manager
Pilatus Flugzeugwerke AG
Toller Lehrgang. Die Fallbeispiele sind klar verständlich und die Führungstechniken können in der Praxis sehr gut eingesetzt und angewendet werden. Ich werde den Lehrgang auf alle Fälle weiterempfehlen.
Urban Bieri – Leiter Ressort Raumatomation
CKW Conex AG
Die Weiterbildung «KMU-Führungskompetenz» wird von Karin überaus praxisnah und mit spannendem Inhalt durchgeführt. Sie hat mich in meiner Führungskompetenz gestärkt und motiviert.
Michaela Stutz – Mitglied Geschäftsleitung
STUTZ Fensterbau-Schreinerei AG
Der Unterricht ist interessant und mitreißend gestaltet. Die Module sind nach Themen strukturiert und Karin zeigt mit vielen praxisnahen Beispielen auf, wie die Führungstechniken angewendet werden.
Oskar Hüppin – Projektleiter
Tschopp Holzbau AG
Wir haben mit Karin eine klare Prozessorganisation eingeführt; nun sind wir effizienter, schlanker und vermeiden Doppelspurigkeiten. Die Zusammenarbeit mit ihr war sehr konstruktiv und sehr effizient.
Christoph Blum – Generalagent
Die Mobiliar
Ich konnte von der praxisorientierten Weiterbildung enorm profitieren, mich als junge Führungskraft im Unternehmen etablieren und mein Team optimal auf die anstehende Reorganisation vorbereiten.
Karem Thouir – Leiter Customer Service
FresuCare AG
Der Kurs hat mein Bewusstsein bezüglich dem Wert einer Führung auf Augenhöhe geschärft. Die damit verbundenen Fragetechniken haben mir geholfen, mein Zeitmanagement in den Griff zu bekommen.
Eveline Blättler – Teamleiterin Logistik
Beck AG
Der Perspektivenwechsels – den Standpunkt des Gegenübers zu verstehen – und der Leitsatz «Wer macht, hat Macht» begleitet nun meine Arbeitsweise und das zahlt sich auf allen Ebenen positiv aus.
David Joller – Integrator
CKW AG
Nach dem CAS in Betriebswirtschaft war für mich der praxisbezogene Lehrgang KMU-Führungskompetenz das ideale Werkzeug, um mehr Sicherheit für die Übernahme des Betriebs meiner Eltern zu gewinnen.
Thomas Schmid – Apotheker und Geschäftsführer
Dr. Schmid's See-Apotheke
Den Lehrgang KMU-Führungskompetenz kann ich weiterempfehlen, weil darin aufgezeigt wird, welche Methoden und Techniken ich als Vorgesetzter habe, um die guten Mitarbeitenden im Unternehmen zu halten.
Patrick Amrein – Leiter Einkauf
Zaugg Schliesstechnik AG
Dank Karins Kursen setze ich mich intensiver mit mir und meinen Mitmenschen auseinander und nehme besser wahr, was wirklich passiert. Das erlaubt mir, mein Verhalten gezielter und wirksamer zu steuern.
Harald Allerstorfer – Teamleiter Struktur Design
Pilatus Flugzeugwerke AG
Diese Weiterbildung ist einfach top. Seitdem ich mit den gelernten Methoden von Karin arbeite, verspüre ich einen starken Sinnes- und Motivationswandel in unserem Team.
Pascal Felder – Teamleiter Alarm & Security
CKW AG
Damit arbeiten Freude macht
